FORMATION

Formation CSSCT moins de 300 salariés

Durée conseillée

21 heures

Disponible en classe virtuelle

Formation CSSCT moins de 300 salariés

    La commission santé, sécurité et conditions de travail (CSSCT), assure les prérogatives du CHSCT et le remplace depuis 2020. Sa mise en place est obligatoire pour les entreprises de moins de 300 salariés et assure, par délégation du Comité social et économique (CSE) d'une entreprise, les fonctions relatives à la sécurité et à la prévention des risques d'accidents sur le lieu de travail. 
    Cette formation CSSCT initiale pour entreprises de moins de 300 salariés, déclinée sur 3 jours, abordera de manière exhaustive le fonctionnement de cette commission, son rôle au sein d'un CSE et l'apprentissage relatif à l'exécution de ses missions. 

La formation CSSCT moins 300 salariés, d'une durée de trois journées, soit 21 heures, veillera à former efficacement les stagiaires sur son rôle au sein d'un CSE, sur le fonctionnement de la commission et l'exécution de ses mission. 

Suite à la formation CSSCT moins 300 salariés, une attestation de formation vous sera remise.

  • Connaître les missions du CSE en matière de SSCT.
  • Savoir prévenir les risques dans l'entreprise.
  • Savoir étudier les incidents et apporter les solutions correctives.
JOUR 1

Introduction :
  • Présentation de la formation.
  • Autodiagnostic.
  • Présentation des stagiaires.
  • Les missions du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail.
Accident du travail et maladie professionnelle :
  • Définitions.
  • Statistiques AT/MP 2017 pour la branche professionnelle, pour l'entreprise.
  • Mécanisme d'apparition d'un dommage.
  • Conséquences pour le salarié, pour l'entreprise.
  • Responsabilités.
Déceler et mesurer les risques professionnels :
  • Les risques de la branche professionnelle de l'entreprise.
JOUR 2

Déceler et mesurer les risques professionnels :
  • Les risques psycho-sociaux (RPS).
  • L'évaluation des risques professionnels.
  • La pénibilité.
Analyser les conditions de travail :
  • La visite des locaux.
  • L'étude de poste.
  • L'enquête.
  • L'arbre des causes.
JOUR 3

Prévenir les risques professionnels :
  • Définition de la prévention.
  • Les enjeux.
  • Les acteurs internes et externes.
  • Le document unique (DUERP).
  • Le droit d'alerte.
Améliorer les conditions de travail :
  • L'engagement de l'employeur.
  • Le rôle du manager de proximité.
  • Le dialogue social.
  • Le travail prescrit, le travail réel.
  • La qualité de vie au travail - QVT.
  • Public : 
Membres du CSE des entreprises de 11 à 299 salariés (art L2315-40).
Salariés désignés compétents en protection et prévention des risques professionnels (art L4644-1).
Dirigeants.
Responsables sécurité.
Responsables RH.
  • Prérequis : 
Parler et écrire le français
  • Déroulement - évaluations :
Evaluation continue et théorique avec délivrance d'une attestation de formation à la fin de la session.
La formation sera animée par un formateur spécialiste des question de sureté et/ou de sécurité.  La formation sera essentielle participative avec alternance d'apports théoriques et pratiques (partages d'expérience, mises en situation afin d'adopter les bons gestes, cas réels d'entreprises).
    • Liste du matériel pédagogique :
    Matériel informatique : PC - Vidéoprojecteur - Imprimante.

    Dates et lieux

    Date de début Date de fin Lieu de formation
    Formation SSCT moins 300 salariés - Groupe ACN
    • Centre de formation ou Classe virtuelle
    • Dans vos locaux ou Classe virtuelle
    Référence : CSE002
    Durée : 21 heures
    Prix de la formation

    Sur demande

    HT / personne
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    Référence : CSE002
    Durée conseillée : 21 heures
    Tarif de la formation

    1 000 €

    HT/ jour / groupe
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